女性編輯人在職場

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作者 |

馮季眉(國語日報總編輯)

摘要 |

二十幾年前當我進入報社的時候，報禁仍然存在，那時候編輯部沒有一個女性主管。多年後回顧這個問題，清楚的看到問題核心：不僅只是能力與表現的問題，也與組織文化與產業環境有關。

每個產業都有「核心工作」與「一般工作」之分，從事「核心工作」的人，容易進入「接班梯隊」。如果這個產業的「核心工作」正好比較「適合」男性，從事核心工作的人正好男多於女，那麼管理階層、核心團隊都由男性主導，也就是自然而然的事了。